La igualdad de género como valor empresarial
¿Por qué es necesario aplicar políticas de igualdad en la empresa? La preocupación por las distintas discriminaciones y desigualdades por razón de sexo, como la brecha salarial, la segregación horizontal y vertical, el techo de cristal o los casos de acoso sexual, entre otras, es uno de los objetivos prioritarios de la agenda política actual. […]
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